10月29—30日,山东大学移民研究所所长、山东大学哲学与社会发展学院宋全成教授应邀参加了在中央财经大学举行的“粤港澳大湾区人口发展的机遇与挑战暨第3届人口迁移与可持续发展论坛”,并做了题为“欧盟及主要成员国的技术移民政策及其对粤港澳大湾区的启示”的发言。
宋全成教授在做大会发言
宋全成认为,欧盟和欧洲国家、特别是西欧国家的政要充分认识到,在全球化的当代,只有拥有一流科技人才、尤其是信息技术人才的国家,才能成为世界强国。在这种背景下,德国、英国、法国的选择性的技术移民政策便应运而生。德国、英国和法国三国境内的外国移民的数量占整个欧洲国家的2/3,同时,上述三个国家的移民政策代表着欧洲三种不同类型的政策模式。欧盟成员国通过移民政策的调整,凸显其技术移民政策。同时,欧盟也通过科技框架计划、欧盟蓝卡计划等积极的人才政策框架,支持欧盟的技术创新和智慧型发展。从内容来看,欧盟及其成员国的人才政策主要包括三个方面的内容:一是面向全球的国际人才延揽;二是侨居海外的本国人才的回流;三是国内人才的培养。欧盟的人才战略及其成员国的人才政策对粤港澳大湾区的发展,具有重要的启示和借鉴意义。
“粤港澳大湾区人口发展的机遇与挑战暨第3届人口迁移与可持续发展论坛”是由中央财经大学社会与心理学院人口研究所主办、中国人口学会人口经济专业委员会合办,中山大学人口研究所协办,来自日本、中国香港和中国人口学会、中国社会科学院、中国大陆的高等院校的近50位专家、学者贡献了仁者见仁、智者见智的丰富智慧。